Recruiter Personaldienstleistung (gn) – hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

PS Direkt - Job perfekt

Du möchtest Menschen und Unternehmen erfolgreich zusammenbringen und dabei den gesamten Recruiting-Prozess aktiv begleiten? Dann erwartet dich eine abwechslungsreiche Position mit viel Eigenverantwortung, direktem Kontakt zu Bewerberinnen und Bewerbern sowie der Möglichkeit, moderne Recruiting-Methoden einzusetzen.Neben der Gewinnung neuer Talente betreust du Kandidatinnen und Kandidaten während des gesamten Bewerbungsprozesses und unterstützt bei der Weiterentwicklung effizienter Recruiting- und Personalprozesse.Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung

Deine Aufgaben

• Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf relevanten Recruiting-Plattformen
• Sichtung eingehender Bewerbungen sowie Vorauswahl geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten
• Proaktive Ansprache von Talenten über berufliche Netzwerke, Datenbanken und Active-Sourcing-Kanäle
• Aufbau und Pflege eines Talentpools für zukünftige Vakanzen
• Organisation und Durchführung von Bewerbungsgesprächen – telefonisch, digital oder persönlich
• Begleitung der Bewerberinnen und Bewerber durch den gesamten Auswahlprozess bis zur Einstellung
• Vorbereitung und Coaching von Kandidatinnen und Kandidaten für Vorstellungsgespräche und Kundeneinsätze
• Planung und Betreuung der externen Mitarbeitenden während ihrer Einsätze
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Einsatzanweisungen und weiteren Personalunterlagen
• Ansprechpartner für Mitarbeitende, Kunden und Behörden in personalrelevanten Fragestellungen
• Mitarbeit bei der Optimierung interner Recruiting- und Verwaltungsprozesse
• Einbringung neuer Ideen zur Verbesserung von Effizienz, Qualität und Candidate Experience

Deine Fähigkeiten

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Kenntnisse in zvoove, Persoprofiler oder vergleichbarer Branchensoftware sind von Vorteil
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Strukturierte, eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise
• Freude am Umgang mit Menschen und am Aufbau langfristiger Beziehungen
• Organisationsgeschick sowie ein hohes Maß an Serviceorientierung

Das wird dir geboten

• Einfach bewerben – ganz ohne Anschreiben
• Moderner Arbeitsplatz & entspannte Atmosphäre
• Ein Team, das wirklich zusammenhält
• Flexible Home-Office-Möglichkeiten & echte Work-Life-Balance
• Gesundheitsangebote, die du wirklich nutzen kannst
• Fahrtkostenzuschuss on top
• Für Bewerber:innen komplett kostenlos