Talent Acquisition Specialist (gn)

PS Direkt - Job perfekt

Du erkennst Potenziale, begeisterst Menschen für neue berufliche Perspektiven und möchtest den Recruiting-Prozess aktiv mitgestalten? Dann erwartet dich eine abwechslungsreiche Position, in der du Talente gewinnst, Fachbereiche berätst und die Candidate Journey von Anfang bis Ende begleitest. Mit deinem Gespür für Menschen, deiner Kommunikationsstärke und deinem Organisationstalent trägst du dazu bei, die passenden Persönlichkeiten für das Unternehmen zu gewinnen.Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung.

Deine Aufgaben

• Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess – von der Erstellung der Stellenausschreibungen bis zur erfolgreichen Besetzung offener Positionen
• Als kompetente Ansprechperson berätst du Bewerbende, Fachbereiche und externe Dienstleister während des gesamten Auswahlprozesses
• Markt- und Recruitingtrends beobachtest du kontinuierlich und leitest daraus neue Impulse für die Personalgewinnung ab
• Du wählst geeignete Recruiting-Kanäle aus, veröffentlichst Stellenanzeigen und nutzt Active Sourcing sowie weitere Maßnahmen zur Kandidatengewinnung
• Bewerbungsunterlagen sichtest du sorgfältig, führst Erstgespräche und identifizierst passende Talente
• Auf Karrieremessen, Hochschulveranstaltungen und Recruiting-Events repräsentierst du das Unternehmen als attraktiven Arbeitgeber
• Während der gesamten Candidate Journey begleitest du Bewerbende professionell und wertschätzend
• Darüber hinaus unterstützt du bei der Erstellung von Schulungsunterlagen und bringst dich aktiv in HR-Projekte ein

Deine Fähigkeiten

• Du verfügst über eine Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation
• Idealerweise bringst du ein bis zwei Jahre Berufserfahrung im Recruiting oder Personalwesen mit
• Du erkennst Potenziale, denkst über Lebensläufe hinaus und interessierst dich für die Persönlichkeit hinter jeder Bewerbung
• Bewerbungsgespräche führst du souverän, professionell und mit einem wertschätzenden Auftreten
• Kommunikationsstärke, Dienstleistungsorientierung, Organisationstalent und Flexibilität zeichnen dich aus
• Du arbeitest eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert
• Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung

Das wird dir geboten

• Einfach bewerben – ganz ohne Anschreiben
• Moderner Arbeitsplatz & entspannte Atmosphäre
• Ein Team, das wirklich zusammenhält
• Flexible Home-Office-Möglichkeiten & echte Work-Life-Balance
• Gesundheitsangebote, die du wirklich nutzen kannst
• Fahrtkostenzuschuss on top
• Für Bewerber:innen komplett kostenlos