Versicherungskaufmann im Vertriebsmarketing (m/w/d)
Diese Position ist zwischen 55.000 € und 68.000 € brutto jährlich dotiert.
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Wir suchen im Rahmen der Direktvermittlung.
Deine Aufgaben
- Du spielst eine aktive Rolle beim Ausbau der Marketingautomatisierung
- Du identifizierst und nutzt neue Vertriebsmöglichkeiten, um Leads zu generieren und das Up-/Cross-Selling zu fördern, wahrend du gleichzeitig Wege zur Verbesserung bestehender Vertriebskanäle aufzeigst
- Du konzipierst und entwickelst innovative Ideen für trigger- und datenbasierte Multichannel Life Cycle-Kampagnen und gestaltest daraus umfassende Customer Journeys
- Du bist verantwortlich für die agile Umsetzung dieser Kampagnen, einschließlich der Entwicklung von Testszenarien und KPIs, und kümmerst dich um das Budget- und Erfolgscontrolling sowie die kontinuierliche Optimierung der Kampagnen
- Du arbeitest eng mit internen Abteilungen und externen Dienstleistern zusammen und integrierst regionale Vertriebspartner in deine Projekte
- Du trägst aktiv zum Aufbau einer Community bei, um die Nutzung der (Marketing-)Automation-Lösung konzernweit zu fördern
Deine Fähigkeiten
- Du besitzt ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, um Daten auszuwerten, zu interpretieren und komplexe Prozesse zu entwickeln und zu steuern
- Du bist kreativ und durchsetzungsstark, schätzt einen hohen Grad an Freiraum und Eigenverantwortung und hast die Fähigkeit, im Team gemeinsame Ziele zu erreichen
- Du hast ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung und relevante Weiterbildung
- Du bist bereits vertraut mit Marketingautomation und der Anwendung von Tools wie BSI.CX, Eloqua, Salesforce oder ähnlichen; Grundkenntnisse in JavaScript, HTML und CSS sowie UI/UX-Erfahrung sind von Vorteil
- Du hast Expertise in der Konzeption und Steuerung von trigger- und datenbasierten, analogen sowie digitalen Vertriebskampagnen mittels Customer Journeys, was dein Profil abrundet
Ihre Vorteile
- Flexibilität und Erholung - 29 Urlaubstage
- Professionelle Einarbeitung mit Coaching
- Home Office Möglichkeit
- flache Hierarchien und Duz-Kultur
- Möglichkeit des Bike-Leasings, Jobticket, E-Tankstellen und Car-Sharing-Parkplätze
- Gute ÖPNV-Anbindung
Ihr Ansprechpartner
Nadine Cusi
Unterstützt durch unsere virtuelle Recruitingassistentin CLARA